人事代理是一種現在比較流行的外包管理方式,是客戶根據企業需求將一項或多項人事事務或職能外包出去,由專業的人事外包公司代理,以降低人力資源管理成本,提高人力資源管理效率。邦芒憑借龐大的全國直營服務網絡、先進的信息技術、專業的服務、靈活的產品方案以及對國家人事政策和人才市場的深刻理解,為各個行業不同規模企業客戶提供以下內容為主的人事代理業務。
人事代理服務內容:
1、社會保障:為客戶代辦社會保險、住房公積金及商業保險
2、人力資源組織與管理:人才招聘、人才測評、人事代理診斷、人才考核及人才發展規劃
3、信息咨詢:發布人才供求信息、代發招聘廣告、公司形象設計、薪資制度咨詢、就業指導、職業咨詢。
人事代理業務適用群體有哪些:
適用的個人:靈活就業人員、下崗失業人員、大中專畢業人員。
適用的單位:跨區經營企業、連鎖經營企業需要人事代理、受制于用人編制的機構及單位、存在季節性用工或大量流動用工的企業單位、想外包瑣碎日常事務專注于自身核心業務的單位(如新成立的小規模公司)。
人事代理服務優勢:
1、針對客戶需求,為客戶提供適合企業發展的定制化服務方案。
2、覆蓋全國的服務網絡,人事代理公司為客戶提供全方位服務。
3、完善的招聘流程服務體系,滿足客戶不同層次的招聘需求。
4、專業高效的客服團隊,為企業一對一地及時解決客戶難題。
海南邦芒能夠為企業提供專業的人事代理服務,多年助力3萬多家企業,一對一服務顧問2600余人,一地委托,全國服務,擁有豐富的經驗和良好的市場聲譽,攜手國內百家知名人力資源服務團隊,一地簽約全國服務,聚焦業務核心,通過專業的服務為用工企業提供定制解決方案,助力企業高效合規管理人事工作。邦芒人力堅持客戶至上的理念,為您提供更適合的產品和服務!大智興邦,大品傳芒!想了解更多人力資源服務,請關注海南邦芒人力了解更多。
人事代理服務內容:
1、社會保障:為客戶代辦社會保險、住房公積金及商業保險
2、人力資源組織與管理:人才招聘、人才測評、人事代理診斷、人才考核及人才發展規劃
3、信息咨詢:發布人才供求信息、代發招聘廣告、公司形象設計、薪資制度咨詢、就業指導、職業咨詢。
人事代理業務適用群體有哪些:
適用的個人:靈活就業人員、下崗失業人員、大中專畢業人員。
適用的單位:跨區經營企業、連鎖經營企業需要人事代理、受制于用人編制的機構及單位、存在季節性用工或大量流動用工的企業單位、想外包瑣碎日常事務專注于自身核心業務的單位(如新成立的小規模公司)。
人事代理服務優勢:
1、針對客戶需求,為客戶提供適合企業發展的定制化服務方案。
2、覆蓋全國的服務網絡,人事代理公司為客戶提供全方位服務。
3、完善的招聘流程服務體系,滿足客戶不同層次的招聘需求。
4、專業高效的客服團隊,為企業一對一地及時解決客戶難題。
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