通常上班族晚上工作并不忙。 當他們下班三天回到家時,他們有很多空閑時間。 對于大多數低收入工薪階層來說,白天找到兼職工作并獲得額外的錢來補貼家庭是一個好主意。 非常有必要! 通常白天的兼職工作可以通過以下方式完成:
1、有知識的人可以輔導別人:這個范圍很廣,只要有人需要學的東西,都可以教。 您可以關注當地的一些緊急就業或兼職網站來查找類似信息。
2.尋找需要夜班的工作。 這僅適用于晚上不忙的人。 如果晚上太累的話,還是要注意身體健康。 這類信息也很容易找到!
3、在家兼職:如今網絡如此發達,網上賺錢已經不再是秘密。 自己做一個網站,投放一些廣告網絡的廣告,通過點擊、下載、推薦賺取高額廣告收入。 很多人不明白這個哈哈! 如果你不會做網站,可以申請各種在線培訓課程,比如大品牌信用擔保,包括學習。
4找加盟商,晚上請人看,白天自己打理。 到時候合適了,怎么樣? 事實上,我辭職是為了專心創業!
這是一個創業的時代。 越來越多的人想要自己創業當老板,其中包括很多上班族。 遇到的問題:時間緊迫、資金有限、經驗不足、患得患失,是幾乎所有想創業的上班族都會遇到的問題。 針對此類問題,我們的建議是:采取針對性措施。
選擇一:對于不想冒任何風險,又想嘗嘗創業滋味的上班族,不妨先嘗試一下兼職。
在廣州、上海、廣州等大城市,上班族打工是普遍現象。 兼職職位有高有低,需要根據每個人的能力和機會來確定。 不過,無論什么兼職,都可以鍛煉自己的能力,積累經驗,同時積累一定的資金,而無需占用下班時間,也無需放棄當前的工作。 正好可以彌補想要創業的上班族的弱點。 可謂一石二鳥。 好東西。 而上班族在選擇兼職的時候,一定要注意與自身的優勢和未來的發展方向相結合。 打工就是縮短個體經營的距離,縮短農民工到老板的距離。 如果你為了兼職而陷入兼職,你就在乎眼前的那點利潤,而忘記了對自己能力和資源的培養。 積累是有一點損失的。
選擇二:充分利用工作中積累的資源和完善的人脈關系。
這是上班族的特點,也是上班族的優勢。 學會充分利用工作中積累的資源和完善的人脈關系來創業,可以大大降低創業風險。 《科學投資》采訪了一位曾經在上海一家大型筆記本圖像制作公司工作的同學。 工作期間,他與許多小型筆記本圖像公司、報社、雜志社、電視臺、電視節目制作公司建立了合作關系。 ,積累的人脈。 當時機成熟時,這位同學辭去了原來的工作,自己創辦了一家筆記本影像工作室。 因為相當于原作的延續,無縫銜接,所以學生幾乎沒有冒任何風險,走上了成功之路。 現在那位同學的工作室生意蒸蒸日上。 對此,需要注意的是,不要將個人業務與單位業務混為一談,顛倒工作順序,甚至只要是盈利的業務就屬于自己,不盈利或者虧損的業務就屬于公司。單元。 這樣做除了要冒道德風險外,還很有可能受到法律的懲罰。 另外,要區分主業和副業,不能因為自己創業活動而影響單位工作。
解決方案三:選擇合適的合作伙伴來創業。
有些上班族沒有時間自己創業,但可以提供一定的資金,或者有一定的創業經驗和業務渠道。 這個時候,他們就可以尋找合作伙伴一起創業。 與合伙人創業要注意的事項:責任、權利、利益必須區分清楚。 最好出示書面文本,由雙方簽字,并有見證人,以免事后空手而歸。 你不能等到賺錢。 我們見過無數一起創業的伙伴。 在公司盈利之前,雙方能夠融洽、融洽地溝通。 公司一旦賺錢了,矛盾就開始出現,有時甚至會失控。 這就是為什么大多數合伙企業一開始熱鬧非凡,中間打架,最后慘敗的原因。
解決方案4:找到一個好項目。
節日期間,《科學投資》記者采訪了一位同學。 那位同學在北京一家臺資企業工作,他的母親在一家小家電公司做業務員。 那位同學手頭有一定的積蓄,但他不想放在交通銀行吃利息,因為交通銀行的月利率太低了(目前是負數)。 今年6月起,他看準時機,在廣州吳淞口碼頭開了一家餐廳,后來又連續開了4家餐廳。 如今,這四家餐館每個月能為他帶來2萬多元的收入,遠遠超過他的兼職工資。 同學說,雖然很簡單,但他看準了地方,湊錢辦店,雇了幾個人開店,設立了店長,工資高了,其他的就跟著市場走價格,每月幾百元外賣吃住。 他每周只需要去一次商店盤點庫存。 因為店面小,所以賬本很簡單,無非就是進貨和發貨。 采購是指本周購買了多少面條、豬肉、蔬菜; 出貨量是指本周消耗了多少面條、豬肉、蔬菜; 算起來,拋開房租、水電、稅金和人員工資,就是他賺的錢。 省心又省力,也不費時間。 像這樣的項目特別適合想要創業的上班族。 關鍵是你要動腦子,時時刻刻用心,處處用心。 另外,該開始的時候就開始,沒有任何猶豫。 你們都在尋找機會,如果機會來了你不抓住,可能轉眼就被別人抓住了。
不久前,日本一家機構對上班族最熱衷的創業項目進行了調查。 共有10個,分別是:賣衣服、項鏈的路邊攤,占20.81%; 烤肉排、咸酥雞等面攤,占比18.78%; 16.63%; 網絡開店,占比15.54%; 便利店,占比15.32%; 啤酒和冰品店,占比14.15%; 特許經營餐廳,占比13.11%; 語言輔導班,占比11.96%; %; 減肥美容用具或服務,占比11.22%。 這10個項目都有一個共同的特點,那就是投資少,還有一個特點就是管理比較簡單,不需要創業者花費數年、時間和精力盯著哪里。
方案五:做一個好的產品代理商也不錯。
如今報紙雜志打開,到處都是尋找產品代理商的廣告。 有些人本能地對此類廣告懷有敵意,認為它們都是騙局,但事實并非如此。 這里還隱藏著金山,關鍵是你要有眼光。 在選擇產品代理商時,最重要的是認清所代理產品的發展前景。 成熟的產品不需要滿世界打廣告找代理商,不用打廣告很多代理商就會來找你。 廣告招收代理商的產品通常都是尚處于市場拓展階段的新產品,因此如何判斷產品的市場前景,即產品對代理商的“錢”情況,是一門學問。 以下是幾個原則可供參考:
二是盡量不要代理大公司、成熟產品,因為這樣的產品通常有穩定的市場,但利潤空間小,而且條件嚴格,不是實力雄厚的人無法承受的,更不用說上班族了。
首先,所選的產品必須是正品、正規企業生產的,最好是經過相關部門認證、手續合法的產品。 其中是否有市場可以通過其產品的功能以及廣告支持的力度來判斷。
首先,產品的獨特性和進入壁壘較高。 有些產品很好,但太容易模仿。 結果,一開盤,人群涌入,市場迅速崩盤。 這時候,受苦最深的不僅是廠家,還有代理商。 這樣的例子我們見過很多。 產品的獨特性和是否容易模仿,可以根據產品的原材料來源是否珍貴、獨特、產品的技術含量等來判斷。
首先,最好直接聯系廠家,而不是做二手甚至三手代理商,除非廠家有特殊要求。 如果您打算做二手、三手代理商,首先要考慮上級代理商留下的利潤空間是否足夠; 其次,考慮上級代理的人品和聲譽; 第三,考慮上級代理商與廠家的關系。 。 上級代理質量不好,信譽也不好。 很有可能你打開市場后就被甩掉了,這樣你就可以獨自受益; 上級代理商與廠家關系不好,廠家可能會解雇上級代理商。 它會讓你失去所有的努力。
其實,在這個問題上,我們應該有一種“不忍心害人,又要有心防人”的心態。
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